Zakaj nekateri uspevajo hitreje kot drugi in ta uspeh ohranjajo v desetletjih? In od te izjemno majhne skupine ljudi, zakaj se nekateri zdijo bedni, drugi pa živijo srečno?
dekle tehtnica in fant oven
Uspeh in sreča: To je kombinacija, za katero vsi upamo, da jo bomo dosegli. Toda težava je v tem, kako postati uspešnejši in se počutiti bolj izpolnjene?
Brendon Burchard je 20 let odgovoril na to vprašanje in v Visokozmogljive navade: kako izjemni ljudje postanejo takšni , ponuja odgovore.
Brendon je avtor najbolje prodajanih knjig Motivacijski manifest in Glasnik milijonarjev , je pionir spletnega izobraževanja (njegovi videoposnetki so si jih ogledali več kot 100 milijonov krat, več kot milijon ljudi pa se je udeležilo njegovih spletnih tečajev), je 100 najbolj spremljanih javnih oseb na Facebooku in je izvršni direktor podjetja Inštitut za visoke zmogljivosti .
Brendonove ugotovitve v Visoko zmogljive navade temeljijo na obsežnih raziskavah, še pomembneje pa je, da predstavi praktične, resnične načine, kako lahko sprejmete šest navad za uporabo v svojem poklicnem in osebnem življenju.
Prebral sem predhodni izvod in obljubim, da je to ena najboljših knjig, ki jih boste prebrali letos. Zato sem se z Brendonom pogovarjal, da bi po njegovih besedah na kratko prejel šest navad.
Tu gremo:
1. Poiščite jasnost.
Ni nujno, da so uspešni dobili jasnost. Namesto tega ga iščejo pogosteje kot drugi ljudje - zato ga ponavadi najdejo in ostanejo na svoji pravi poti.
Na primer, uspešni ljudje ne čakajo na novo leto, da opravijo samoevalvacijo in se odločijo, katere spremembe želijo narediti.
Sodeloval sem z Oprah in ona začne vsak sestanek z besedami: 'Kakšen je naš namen za to srečanje? Kaj je pomembno? Kaj je pomembno? '
Uspešni igralci nenehno iščejo jasnost. Zaradi tega so boljši pri odvajanju motenj, ker se nenehno osredotočajo na tisto, kar je pomembno.
Preprost pristop k iskanju jasnosti je, da se osredotočimo na štiri stvari: na sebe, spretnosti, druženje in storitve. Kako želite opisati svojega idealnega jaza? Kako se želite vesti socialno? Katere veščine želite razviti in pokazati? Kakšno storitev želite zagotoviti?
Vprašanje - in odgovarjanje - na ta vprašanja vam bo zagotovo dalo prednost.
2. Ustvarjajte energijo.
Naše raziskave presenetljivo kažejo, da večina ljudi ves dan izgublja energijo. Do 14. ali 15. ure začenjajo označevati in mnogi dan zaključijo, ko se počutijo izbrisane.
Toda nekateri ljudje - nekateri izredno zaposleni in produktivni ljudje - niso izbrisan.
Ugotovili smo, da večina ljudi izpusti energijo in namernost pri prehodih med nalogami, med sestanki itd.
Odlični izvajalci so obvladali svoje prehode. Verjetneje je, da si na hitro oddahnejo, zaprejo oči, meditirajo - dajo si kratek psihološki odmor, ki sprosti napetost in osredotočenost na eno aktivnost, tako da so pripravljeni na naslednjo.
Polnijo se ves dan, med aktivnostmi - kot da bi se ustvari energije čez dan, namesto da bi jo izgubili.
Če se želite počutiti bolj energično in ustvarjalno ter biti pri delu bolj učinkoviti - in pustite delo z veliko »osmeha«, da boste uživali v svojem osebnem življenju - dajte duhu in telesu odmor na vsakih 45 do 60 minut. Čeprav je to včasih težko narediti, kadar je le mogoče, načrtujte dan v teh kosih.
3. Dvignite nujnost.
Pred vsako večjo dejavnostjo uspešni izpostavijo psihološko nujnost, zakaj je pomembno, da dobro nastopajo.
Delal sem s sprinterjem za olimpijsko zlato medaljo. Nekega dne sem rekel: 'Ko se postaviš v vrsto proti vsem drugim sprinterjem in je razlika v zmagi in porazu stotink sekunde, kako veš, kdo bo zmagal?'
Rekel je: 'Denar bi dal na osebo, ki reče:' To bom naredila za mamo. '
Stokrat sem imel podobne pogovore z najboljšimi 15 odstotki najuspešnejših in vsi si rečejo, zakaj jim je pomembno, da uspejo, kar koli počnejo tisti dan. Vsi globok občutek identitete povezujejo z nastopom z odličnostjo. Ne najdejo samo smisla - nastop z odličnostjo je tako pomemben za njihovo identiteto, da je skoraj tako kot hrana in voda.
Večina ljudi se boji, da bi svojo identiteto povezala s svojim nastopom. Uspešni izvajalci so se pripravljeni postaviti tam in postaviti svoje identitete. Zato temu pravimo dvig nujnosti: je potrebno da bodo nastopili z odličnostjo.
To ni strast, ni preferenca, je nujnost .
Če želite dvigniti nujnost, vedno vedite, za koga to počnete. Na glas se vprašajte: 'Kdo mora, da sem trenutno v moji igri A?' Ko sedem za računalnik, dobesedno rečem: 'Kdo me trenutno potrebuje v moji igri A?' in mi vrne fokus.
To je lahko vaša družina, vaša ekipa, vrstniki, stranke, končni uporabniki - kdorkoli že ste vi imeti dobro izvesti za. Na glas si recite 'zakaj'.
Če želite biti uspešni, morate svojo miselnost dobro izvesti. Če želite to narediti, morate dvigniti potrebo, tako da vstopite z visoko stopnjo namere, tako da nastopite z odličnostjo.
4. Povečajte produktivnost.
Visoko uspešni povečajo rezultate, ki jih zadeve . Ko se je Jobs vrnil v Apple, je odstranil linijo izdelkov. Nato se je osredotočil na povečanje kakovosti izdelkov, ki so ostali.
To moramo storiti vsi: glavno je, da obdrži glavna stvar glavna stvar.
kako visoka je lee ann womack
Tudi uspešni so bolj produktivni, ker vidijo pet korakov naprej in se uskladijo, da dosežejo vsako od teh stvari.
Ta ugotovitev je spremenila moj pogled na skoraj vsak projekt, ki ga začnem. Katerih je pet potez? Katerih je pet glavnih premikov z iglami, ki me bodo pripeljali tja - in kakšni so ne glavne poteze, tako da vem, kako se motečim dejavnikom izogniti? Katere ključne spretnosti moram razviti za uresničitev teh potez?
Na primer, preden sem začel razvijati spletne tečaje, nisem vedel ničesar o videu. Tehnologija ni bila moč, govorjenje ni bila moč, vendar sem te veščine opredelil kot potrebne za svoj dolgoročni uspeh in si obsesivno prizadeval za njihov razvoj.
Zanimivo je, da mnogi uspešni izvajalci niso vedeli, da razmišljajo v petih potezah; to so storili nezavedno. Niso se zavedali, da so dosledno identificirali absolutne spretnosti, ki jih je treba imeti za dolgoročni uspeh, in postali obsedeni pri pridobivanju teh veščin. Pravkar so to storili.
Ampak veste, in zdaj lahko.
5. Razviti vpliv.
Uspešni ljudje razvijajo vpliv tako, da ljudi učijo razmišljati in jih izzivajo k rasti.
Naučite ljudi razmišljati in spremenite njihovo življenje. Uspešni izvajalci pravijo stvari, kot so: 'Misli na to tako' ali 'Kaj, če bi se tega lotili tako?' ali 'Kaj menite o tem?' Sčasoma ljudi okoli sebe usposobijo za razmišljanje - kajti ko pozitivno vplivaš na misli nekoga drugega, imaš vpliv.
Toda to ni vse, kar počnejo. Pomislite na vplivno osebo v svojem življenju. Mogoče starš, skrbnik, učitelj - izberite nekoga, ki je vplival na vas. Naučili so vas, kako razmišljati o sebi ali o drugih ali o svetu, in vas tudi izzvali, da rastete.
Zakaj je bila ta oseba tako vplivna? Navdihnili so vas. Kako? Potisnili so te. Kako so te porinili? Vedno so ti govorili, naj boš najboljši.
Uspešni ljudje izzivajo ljudi, ki jih zanimajo, da rastejo. To je tisto, kar najbolj vpliva na vpliv.
6. Pokažite pogum.
Opravili smo ogromno raziskav o pogumu in ugotovili, da se uspešni ljudje, ki so izpostavljeni tveganju, stiskam, presoji, neznanemu ali celo strahu, naredijo nekaj stvari.
Najprej govorijo sami zase. Svojo resnico in ambicije delijo pogosteje kot drugi. Pogosteje kot drugi govorijo tudi za druge ljudi. Skratka, uspešni so pripravljeni deliti resnico o sebi.
Enako pomembno je, da častijo boj. Vedo, da je spopadanje naravni del procesa. Zaradi tega so bolj pogumni, ker se lotijo zavesti, saj vedo, da bo težko. Z bojem se lahko spopadejo, ker to pričakujejo.
moški devica zaljubljen v žensko tehtnico
Včasih za opis pojavov uporabljajo drugačen jezik. Nekateri pravijo, da so 'potrpežljivi skozi postopek'. Drugi pravijo, da so 'v redu, če drugi ljudje dvomijo ali jih obsojajo.' Toda vsak od njih ima skorajda spoštovanje do stiske: spoštujejo boj, kot je potrebno za oblikovanje vrste značaja, ki jim bo pomagal, da si zaslužijo rezultat, ki si ga želijo.
Mnogi se pritožujejo nad bojem. Visoko uspešni ne. Dobro so, ker so v plevelu in postanejo blatni. Vedo, da jim bo prikaz, tudi če so utrujeni, pomagal narediti najboljše.
Ker vedo, da bo postopek težek - ne samo sprejemajo, da bo težaven, ampak tudi razumejo, da je za uspeh nujno preživeti težke čase, se manj bojijo.
Tudi uspešni so našli nekoga, za katerega se morajo boriti. Že zgodaj sem domneval, da bo pogum prišel, recimo, iz poslanstva spreminjanja sveta - iz širokega namena ali pomena.
Ni tako. Pogum izhaja iz želje, da bi služili eni osebi ali eni enoti: ženi, možu, družini in majhni skupini ljudi. Volja do dela skozi negotovost ali strah izhaja iz želje, da bi služili nekomu, ki potrebuje pomoč.
Če želite pogum, da ostanete na poti, premagate ovire in spoštujete boj, se ne osredotočajte na spreminjanje sveta. Odločite se, za koga to počnete, in nato trdo delajte njim .
To vam bo dalo ves pogum, ki ga potrebujete.
